Програмісти в Японії потрібні завжди, тому що це країна інноваційних технологій та прогресу. Для того, щоб іноземцю влаштуватися на подібну роботу, мало мати диплом та навички в IT. Крім цього, обов’язково знання японської та англійської мови.

Складнощі виникають під час пошуку роботодавця та оформлення візових документів.

Вимоги

Програмування – робота прибуткова, якщо людина висококласний фахівець у своїй справі. Критерії дуже суворі, але знайти на сайтах вакансії програміста не важко.

Основні вимоги до співробітників IT-сфери у 2022 році:

1. Знання англійської та японської мови. Ця вимога не кожній організації, але буде вагомим плюсом.
2. Практичні та технічні знання у галузі програмного забезпечення. Досвід програм Java, PHP, Ruby, Javascript.
3. Диплом про вищу освіту.
4. Досвід роботи на інших підприємствах не менш як три роки.
5. Наявність своїх проектів та вже винайдених програм — добрий плюс.
6. Досвід роботи над міжнародними чи великими проектами.
7. Вік від 25 до 45 років.
8. Вміння працювати з новітніми технологіями.
9. Здатність створювати проекти з нуля.
10. Хороша навчання та робота в команді.

Кожна кандидатура у індивідуальному порядку.

Японським компаніям недостатньо наявності дипломів та сертифікатів. Вони будуть проводити кілька видів співбесід, тестувань і навіть можуть запропонувати виконати ряд пробних завдань для їхньої корпорації. Але і після цього можлива відмова.

Пошук роботи та співбесіди

Працевлаштування, якщо знання японської мови, значно полегшується. Коли ж людина трохи підкована в англійській, а з японською мовою має серйозні проблеми, єдиний сайт, який реально допоможе в пошуку роботи, — це LinkedIn. Щоб шукати вакансії, потрібно зареєструватися.

Спочатку варто переглянути всі оголошення, які пропонує сайт, та зберегти у вибране ті, що сподобалися. Далі, слід створити власне оголошення про роботу та вказати свої сильні сторони, наявність диплому та досвіду.

Приділіть особливу увагу резюме, яке оговтатиметься незліченній кількості роботодавців. Чим більше розсилок буде зроблено, тим більша ймовірність, що хоч хтось відповість.

Після цього варто повернутися до вакансій, які були додані до обраного та пройти анкетування, запропоноване роботодавцем. Завантажуйте скани своїх документів, які підтверджують професійні навички, та ведіть активне листування.

Якщо хтось зацікавиться вашою кандидатурою, то пройдуть етапи співбесід та тестувань:

1. Відеобесіда зі скайпу.
2. Виконує кілька тестових завдань.
3. Розповідь про свій досвід роботи.
4. Тестування знання англійської.
5. Обговорення ідей нових проектів.

У перші хвилини співбесіди потрібно зацікавити роботодавця своєю кандидатурою. Не соромтеся розповідати про свої здібності та навіть прикрашати їх. Згадуйте, що постійно проходьте онлайн-курси підвищення кваліфікації і читаєте багато літератури.

Після того, як роботодавець повідомить, що «ви підходите», залишається зібрати документи, підписати договір, оформити робочу візу та вилетіти до Японії. (Про правила в’їзду в Японію можна дізнатися, пройшовши за цим посиланням.)

Зарплата програміста

Заробітна плата – це важливий момент навіть у резюме. Японці найчастіше орієнтуються за даними, які вказує сама людина. Ставте адекватну цифру у своєму резюме, але щоб її вистачило для гідного існування в Токіо і ще залишалося небагато.

Заробітна плата – Японія: (1) Розробник програмного забезпечення (2) Системний адміністратор (3) Адміністратор баз даних

Про життя в Японії можна дізнатися, пройшовши за цим посиланням.

Середня японська зарплата фахівця з IT у 2021-2022 році варіюється від 5000 до 50 000 євро. Фіксована оплата не передбачена у цій професії, тому що завжди є бонуси та надбавки.

Заробітна плата програміста в Японії: (1) Досвідчений (2) У середині кар’єри (3) Початкового рівня

Якщо оклад у деяких програмістів дорівнює 5000 євро на місяць, то насправді вони можуть отримувати вдвічі більше. Тож точно сказати, скільки ж заробляють програмісти у Японії, складно.

Оформлення робочої візи

Не менш важливим питанням є оформлення візових документів. Можна легко знайти роботу, але потім отримати відмову у видачі візи. Насамперед варто зайти на сайт посольства та візового центру та вивчити інформацію про терміни отримання документа та процес обробки заявок.

Так виглядає робоча віза Японії.

Записатися на прийом до спеціаліста відомства можна також через портал, але документи надаються особисто. Витрати на оформлення виливаються приблизно 100 євро.

Перелік необхідної документації у 2022 році:

1. Закордонне посвідчення особи.
2. Паспорт громадянина країни, де мешкає людина.
3. Фотографії.
   

   Вимоги до фото на візу до Японії

4. Запрошення від роботодавця.
5. Офіційний лист із описом компанії.
6. Анкета заявника. (завантажити зразок заповнення анкети)
   

   Анкета на візу до Японії. стор 1

7. Виписка з банківського рахунку.
   

   Приклад виписки з банківського рахунку

8. Медична страховка.
9. Бронь авіаквитків.
10. Відомості про те, де людина проживатиме в Японії.

Співробітники посольства або візового центру можуть вимагати додаткових паперів, які потрібно буде оперативно подати. Оформлення робочої візи займає від тижня до місяця. Щоб прискорити цей процес, можна звернутися за допомогою фахівців, але тоді витрати підвищаться щонайменше вдвічі.

Тримайте роботодавця в курсі подій, щоб не втратити зв’язок. Надіслане запрошення ще не гарантує того, що компанія не відмовиться від нового співробітника, якщо він тягтиме з оформленням документів або у нього не вдасться вилетіти з інших причин. Якщо зробити все швидко та грамотно, то вже за місяць можна опинитися на японській території з гарною роботою.