Директор – ответственная и психологически тяжелая специальность, делать по которой сможет не каждая личность. В связи с этим должны быть оптимальные условия труда и достойное вознаграждение со стороны государства. Какой стала зарплата директора школы в 2021 году в Украине известно же сегодня. Анализ информационных новостей показал, что она снова низкая.
Кто может быть директором школы?
На место директора школы, главного руководителя может претендовать человек, имеющий соответствующее образование, а именно 5 и более лет педагогического стажа.
Также личность должна знать требования законодательства и изменения в него изучать основные приоритетные направления развития российского образования, правила охраны труда и противопожарной безопасности.
Профессиональные обязанности
Главный школьный администратор наделен широким кругом должностных обязанностей, среди которых:
- организация ведения хозяйственной и административной деятельности учебного заведения;
- руководство образовательной организацией, координация учебных, воспитательных, профориентационных процессов
- утверждение штатного и учебного расписания, мониторинг на контроль за правильностью тарификации сотрудников, годовых календарных графиков и графиков отпусков;
- подбор педагогических кадров, представление сотрудников школы к поощрениям и взысканиям;
- формирование контингента учащихся, контроль за безопасностью детей в образовательном учреждении.
Только грамотный и талантливый директор школы способен повысить престиж свой образовательной организации и создать благоприятные условия как для учеников и их родителей, так и для педагогов.
Размер заработной платы директоров школ в 2021 году в Украине – от чего зависит зарплата?
Сегодня денежное довольствие директоров школ состоит из двух частей. Это фиксированный оклад и стимулирующие выплаты.
Причем уровень стимулирующих выплат напрямую зависит от качества работы руководителя. Так сумма стимулирующих выплат может состоять из следующих компенсаций и доплат:
- более нормова работа в вечернее время;
- работа в праздничный и выходной период должна оплачиваться в виде двойной ставки;
- материальное поощрение – оплачивается в случае высоких количественных показателей учащихся, достигнутых благодаря работе педагогов (победа к олимпиадах различного уровня, спортивных соревнованиях и высокие достижения при сдаче ГИА);
- материальное поощрение за личный вклад в развитие системы образования;
- доплаты за наличие звания науковца.
Еще один важный фактор, который повлияет на размер заработной платы директоров школ в 2021 году в Украине, это количество учеников в подведомственной ему образовательной организации.
Реальная ситуация 2021 года
В МОН обещают, что в 2021 году доходы учителей увеличатся. В проекте Госбюджета Украины указано, что должностной оклад работника 1 тарифного разряда в 2021 году будет меняться дважды:
- с 01.01.2021 — 2670 грн.;
- с 01.07.2021 — 2893 грн.
Таким образом, с января 2021 года размеры денежного обеспечения всех преподавателей должны увеличиться на 20%, а затем еще на 8,3%. По сравнению с 2020 годом повышение составит 30%.
В этой сумме на указана индексация зарплаты директора школы в Украине. Поэтому, на протяжении 2021 года зарплата может еще увеличиться.
На сегодняшнее время учителя будут получать следующую зарплату:
- молодой учитель – 5400 грн.;
- опытный учитель – 8900 грн.;
- директор школы – на 400-600 грн. больше, в зависимости от возложенных на него обязанностей.
Последние новости о повышении зарплаты директора школы в Украине сообщают, в этом году повышение ожидают более 74000 человек.
Зарплата учителя – сомнительный стимул для выбора будущей профессии
Сейчас заменить тех учителей, кто собирается уходить на пенсию, а это на Украине каждый 7-ый рабочий-педагог, просто некем. За последнее десятилетие в 3 раза уменьшился государственный заказ на учителей. В этом году в Киевский педагогический университет им. Драгоманова приняли чуть более тысячи бюджетников.
Государство оплачивает их обучение без всякой гарантии, что эти студенты потом пойдут работать в школу. Программа, когда молодой дипломированный специалист должен был несколько лет отработать в школе, не действует уже 15 лет. Но реформа децентрализации вернула общине такой инструмент. Впрочем, главная задача школы – такого учителя удержать. И единственный действенный инструмент-зарплата.
Ставка 5000 грн. – это и есть то главное разочарование в профессии будущих педагогов. При сравнении дохода украинских педагогов с западными можно сделать вывод, что украинские педагоги зарабатывают в 10р. меньше.
Так, в США средняя минималка преподавателя равна 2500 баксов, при этом в европейских странах она не менее чем 2,5 тыс. евро.
Резюме
Ситуация с денежным обеспечением учителей улучшилась не на много. Пока денег на образование не хватает, чиновники придумывают новые способы удовлетворить кадровый голод. Теперь учителем может быть любой и даже без педагогического образования, кого школа аттестует на год.
